今年以来，润锦城公司以廉洁教育为抓手，深入探索廉洁文化与企业文化的高度契合，多种措施筑牢干部职工思想防线。适逢兴城集团警示教育月活动，公司积极响应，开展专题学习和参观活动，用好正反“两面镜子”，寓教于学，寓教于事。

2019年10月中旬，润锦城公司先后组织召开了警示教育专题会和升庵桂湖暨杨氏宗祠廉洁文化基地参观活动，为即将到来的年末岁尾敲起警示钟，鼓起正能量。

用好反面教材，让生动的案例震慑人心。公司组织班子成员、中层管理人员、重点岗位人员以及下属公司班子成员33人召开党风廉政建设专题会。会上传达了成都市纪委、国资国企纪工委下发的典型案例通报，对通报中同为市属国企干部职工出现的不廉洁、不作为、不如实汇报个人事项、违法酒驾等典型案例进行了深入剖析，再次强调了清清白白廉洁从业、踏踏实实干事创业的重要性，并要求各级党员干部从案例中汲取深刻教育，举一反三、引以为戒。

用好正面典型，以清廉家风坚定初心。公司组织中层及以上管理人员、全体党员近40人前往升庵桂湖廉洁文化基地参观。廉洁基地通过“勤廉为本”“重义守节”“博冠百家”“慎行隽永”四个主题，深入介绍了杨升庵正直不阿的性格，和杨家恪守“四重”“四足”，博学清廉的家风家训，促进了参观人员感悟历史，对标自省。

润锦城公司通过竖起“两面镜子”，将正面事迹和反面案例相对照，将会议学习与现场参观相结合，将制度宣贯与文化宣传相呼应，触动党员干部自我思想的碰撞，让廉洁教育更生动、更深入、更升华。