4月9日，兴城集团党委副书记、总经理张俊涛赴人居地产集团传达省委常委、市委书记范锐平4月2日到兴城集团调研所作重要指示，以及4月3日在全市深化国资国企改革发展工作专题会上的讲话精神，人居地产集团中层以上干部参加会议。

会上，俊涛总经理首先介绍了锐平书记调研兴城集团的总体情况，尤其强调了锐平书记关于“充分发挥土地整理优势，强化土地资源与建筑施工、地产开发、资本运营板块的联动结合，研究土地开发增值途径，大力提升土地开发收益”的重要指示。随后，原原本本地传达了锐平书记在全市深化国资国企改革发展工作专题会上的讲话精神，重点讲解了“四个提高”的改革目标，即提高战略执行能力、核心竞争能力、国资营运效率、经营者和职工积极性，以及关于深化改革的“六项指导意见”，即解放思想、坚定转型、重视人才、发挥优势、注重激励、防控风险。另外，还就兴城集团下一步如何抓好贯彻落实作了详细阐述，并要求人居地产集团要认真学习领会锐平书记的重要指示和讲话精神，用以解决思维观念、战略方向、工作方法的问题；要千方百计配好资金和人才，为项目提供坚实保障；要做好谋篇布局，确保发挥好运营团队的整体作用。

人居地产集团党总支书记、董事长何坤表示将深入贯彻落实锐平书记的重要指示和讲话精神，坚定不移地以兴城集团冲刺世界500强为改革大局，以“四个提高”的改革目标为改革方向，以深化改革“六项指导意见”为改革路径，通过投资促建，做强地产开发实力，力争5年建设项目3000万平方米，完成总投资1160亿元，2022年实现营收600亿元，加快提高战略执行力；通过打造租赁住房（人才公寓）品牌体系，开拓土地获取新模式，加快提高核心竞争力；通过现代企业治理、混合所有制改革、专业化队伍建设，加快提高国资营运效率；通过深化“三项制度”改革，引入市场化机制，拉开收入差距，加快提高经营者和职工积极性。